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长在脑畔畔上的那个力

——洛阳村的政治引领力

核心提示: 55岁的村党支部书记冯建海和57岁的村委会主任段春季在洛阳村“主要领导岗位”上搭档了29年。冯建海善谋事,人活络,抓党建、“搞外交”一把好手;段春季敏于行、讷于言,落实工作“滴水不漏”。两个老伙计“红花”“绿叶”各自有着准确的角色定位,演绎出一对好搭档的“执政”传奇。

“你在你的头前把路引,我在你的后边把路跟”

——张天恩《赶牲灵》

 

55岁的村党支部书记冯建海和57岁的村委会主任段春季在洛阳村“主要领导岗位”上搭档了29年。

冯建海善谋事,人活络,抓党建、“搞外交”一把好手;段春季敏于行、讷于言,落实工作“滴水不漏”。两个老伙计“红花”“绿叶”各自有着准确的角色定位,演绎出一对好搭档的“执政”传奇。

洛阳村第十届村委会换届选举投票

洛阳村第十届村委会换届选举投票

好班长带出了好班子。前不久举行的村“两委”换届选举中,村民和党员用手中的选票一次次挽留着他们,他们用真心、真情点点滴滴回馈村民的信任。基层党支部的政治领导力在这个村呈现得生动而有形。

“七彩斑斓”的党课

“书记念,党员听,昏昏沉沉不灵醒。”

“党员开会来的迟,走得早,能来全凭关系好。”

上党课作为《党章》里对党员的“规定动作”要靠私人关系去落实。这不是洛阳村曾经独有,许多农村党支部司空见惯到“本来就是如此”。

“我们党支部如果连上党课都在走形式,那形式主义不就深入到党员的骨髓了吗?”这是多年前洛阳村党员大会上,支书冯建海就创新党课方式向自己发的“第一箭”。

一箭引来万箭齐发。

“村干部讲党课和中央领导作报告一字不差,说好听是和党中央保持一致,其根本是没把中央的精神吃透、消化了。”

“不结合实际的党课让人听得云里雾里,瞎耽误功夫。”

辛辣的批评与自我批评,让冯建海内心很高兴,说明洛阳村的党员不麻木,这正是改变所需的内在动力。

变授课人、变地点、变内容。

围绕着永恒不变的红色教育,洛阳村党支部变幻出“七彩党课”。红绿蓝橙金青白,犹如一道彩虹,让党课充满生机活力。

繁花飘香的果园里,“上半堂”由“第一书记”刘宁宁席地而坐讲产业振兴“战略要义”,“下半堂”由村上的苹果“土专家”张延民现场教学振兴产业“操作方法”。

“哪枝该剪哪枝不该剪、施啥有机肥好、哪种农药坚决不能打……”一堂“绿色党课”不仅要拖堂,而且吸引来不少群众来“蹭课”。

“蓝色党课”上,村干部讲经济发展的三大变革,村里的网红达人“苹果大叔”张永亮讲如何利用互联网把苹果卖个好价钱。

“白色党课”上,村干部讲健康陕西建设理念,村医冯卫平讲如何预防季节性疾病和果园打农药中毒后怎么救治。

……

讲课人从村党支部书记、“第一书记”,拓展到村上各领域的行家里手。课堂从会议室搬到村淘店、村医务室、果园、村史馆。党课内容从单一的读会议文件,变得有主题、有层次、有针对性,牢牢吊住党员学习的胃口。

2017年7月7日,天还没擦亮。洛阳村的党员,便踏上了开往梁家河的大巴。

同样的红色党课,同样的党性教育主题。大家端坐在会议室里,被填鸭式灌输,能记住的内容寥寥无几,更谈不上有所感悟。可一旦变换了现场,站在习近平总书记梁家河插队时打的淤地坝上,坐在洛川会议纪念馆的旧木板凳上,党员的责任和使命感油然而生。

今年以来,村党支部通过组织党员学习十九大精神,群策群力,找出村上发展的八大短板。

党课学习不再是抄笔记、写心得,而是推动发展的加油站,村支部这所教育党员的学校越办越红火。

“党员小书包”、延安党建“云平台”、洛川“支部小管家”党建信息管理平台上的学习任务,洛阳村的党员从未假手于人。

如今,喇叭一通知上党课,党员活动中心门前的小广场上,总会聚集起很多群众。“开会有我没有?我能听一下不?”。当党员,上党课,在洛阳村成为一份殊荣。

“习近平总书记在党的十九大报告中明确了党支部的职责任务,排第一位的是‘直接教育党员’。我体会‘只有不会搞教育的党支部,没有不爱学习的党员’。”冯建海说。

“一诺千金”的党员

洛阳村党员活动室里,有一面“党员承诺墙”。2018新年伊始,23名65岁以下的党员,在这里郑重许下新一年对村民的承诺。

党员承诺制发轫于延安,洛川县在全省首先推出党员积分制,但这些当年很管用的老办法还是碰到了“新情况”。

“我承诺按时上下班。”

“我承诺做好领导交办的工作。”

党员积分制扣分最多的情况是“上下班迟到早退”“没来参加党员远程教育”,积分制变成了“考勤制”。

“一项好制度只有不断完善,其才有生命力、约束力。”洛川县委常委、组织部长邓丽雅说。

2017年,洛阳村作为第一批试点村,开始推行年初承诺定任务、过程积分强管理、年终评议定格次、“三项机制”兑结果的全新闭环式党员管理制度。

这套制度将上级党委赋予村党支部的年度任务,村党支部向群众征求的意见建议以及党员个人主动承诺的事项,一并落实在年初每名党员的承诺栏里,每月考核进度,年终核算总分,按得分情况奖勤罚劣。

“建立洛阳村环境卫生保洁长效机制,负责卫生保洁基金的日常管理;做好村民2019年度养老保险征收工作。”这是新任村党支部委员段建平2018年的承诺事项。

凭着扎实的工作作风和模范的带头作用,2017年度党员积分榜上的“冠亚军”段建平和张永亮,在今年初村支部换届中,依照“三项机制”的鼓励激励政策,双双被选入村支部班子。

精神和物质奖励、纳入村级后备干部培养、对模范带头作用发挥不明显的党员公开批评教育,洛阳村的党员不再单是一个名分,每个人肩上都沉甸甸的。

“照顾五保户衣食住行、为村民检修家中电路、清理观光路两侧的杂草、帮助贫困户免费套苹果袋……”

今年,洛阳村这支平均年龄43岁的党员队伍,给村民许下50多条实实在在的承诺。

去年冬天的一个大雪天里,78岁的老党支部书记段学智,清扫了一条巷道的积雪。

洛阳村规定,65岁以上的党员不承担承诺任务,但段学智却主动承诺:打扫村上的卫生。

“我有多大力气,就拿多大的笤帚。”段学智说,是党员就永远不“退休”。

好制度保障,强班子推进,老党员示范。洛阳村党员的在党意识和服务意识,不断提升。

“才尽其用”的能人

“洛阳能人团”,一个响当当的名字,成为不少慕名来村里参观学习者最仰慕的招牌。

张永亮,是洛阳能人团里的名人,人称“苹果大叔”。

他第一个把网线拉到村里,也是为洛阳村的家产品带来“销售革命”的人。

2010年,在外开了8年饭馆的他,带着30万元现金和一辆轿车,回到洛阳村,正式接手家里的果园。作为“果二代”,他不想再“穿父辈的鞋走老路”,决心另辟蹊径。

2012年,张永亮通过网络卖出第一箱苹果,从此敲开了电商的大门。几年间,他的销售团队,把苹果的年销售量做到了百万斤。

2015年“双十一”,张永亮成为与马云现场连线的唯一果农。

自己富起来了,张永亮不惜时间,给前来取经的村民详细教授网络销售知识,小小的村淘店里,经常人头攒动。

从刚开始学网店知识、买物美价廉的农具,到后来缴电费、给孩子寄生活费、修家用电器,全都找张永亮。

“我能给大家做多少事,就尽量做多少事。”2016年,张永亮有了一个新身份:中共党员。

“创业先锋”张银有、“苹果大户”张延民、“文化骨干”段旭亮……洛阳村的能人,就像一盘子珍珠一样,散落在洛阳村的角角落落。

“村党支部就是把这些珍珠一颗颗找出来,串起来,变成一条美丽的项链。”驻村“第一书记”刘宁宁说。

采访中,张银有说资助和鼓励自己迈出创业第一步的是县上结对帮扶干部;张延民念念不忘自己中学毕业回村务农后,是村里选派他到杨凌农业职业技术学院深造,让他长了知识,开了眼界;张永亮称,每年6、7次的“绿色党课”授课,让自己寻找到另一种人生价值。

苹果产业精准管理、电商队伍日趋壮大、循环农业初具规模,洛阳村正在因“能人”而巨变。

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责任编辑:王美景
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